在全球淨零轉型浪潮下，企業早已不再只問「為何要減碳」，而是積極追問「如何有效減碳」。科學基礎減碳目標倡議（SBTi）持續為企業提供減碳標準，而如今，隨著 SBTi Certified Expert（SBTi 認證專家）制度正式登場，這個領域有了全球公認的人才標竿。
領導力企管自豪宣布，公司顧問團隊成員：蕭百淳專案經理已於 2025 年 9 月 24 日通過 SBTi Academy 的嚴格評估，並成為全球首批取得 SBTi Certified Expert 認證的專家之一。這項成就不僅彰顯領導力企管在科學基礎減碳領域的專業實力，更代表我們能在協助企業設定減碳目標時，正確應用最新的 SBTi 標準、方法與最佳實務，協助企業降低目標設定風險，加速淨零轉型。
領導力企管目前已初步規劃GHG Protocol X SBTi的公開課程，期望透過該課程讓參與的學員可以熟練完整的盤查與減碳目標設定，敬請期待。
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| SBTI全球首批認證專家名單 |
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| SBTI認證專家證書 |
為何這張認證關鍵：市場缺口 × 官方認可
- 人才缺口具體數據：2023–2024 年全球對綠色技能人才的需求成長 11.6%，供給僅成長 5.6%，需求增速是供給的兩倍。多數企業將「初期技能不足」視為推動氣候行動的最大挑戰。
- 專業為本：認證由 SBTi Academy 管理，採用模組化、情境驅動的評量，聚焦「把標準用得對、用得好」的實務能力。
- 縮短落差：建立清晰可辨的能力標章，幫助企業快速找到對的人，降低目標設定失敗的風險，加速氣候轉型。
- 官方認可：通過者將公開列名於 Register of Experts（認證專家名錄），成為企業尋求可靠支援的依據，顯著提升能見度與信任度。
認證評估涵蓋的 7 大核心能力
- 溫室氣體盤查建立：依循 GHG Protocol，精準定義組織邊界／報告邊界，確保數據品質。
- 選擇正確的 SBTi 指引與服務：能依不同行業與企業情境，匹配合適的標準、工具與（驗證）服務。
- 辨識目標類型：深刻理解絕對減量、強度減量等方法論及其關鍵差異與適用條件。
- 目標建模：進行基準年調整、強度指標選擇，確保目標的前瞻性雄心與涵蓋度達標。
- 完成提交問題：準確、完整撰寫申請表單，並為關鍵假設與數據提供充分依據。
- 驗證後要求：將驗證意見轉化為可持續執行的改善計畫與治理機制。
- 回覆驗證問題：理解 SBTi 技術審查流程與邏輯，能針對審核提問進行有效應答。
延伸閱讀：Corporate Standard、Scope 2 Guidance、Corporate Value Chain (Scope 3) Standard
領導力企管的專家優勢
作為首批取得 SBTi Certified Expert 資格的顧問團隊，領導力企管能為企業提供：- 精準盤查：依循 GHG Protocol，正確定義組織與報告邊界，確保數據品質。
- 目標策略匹配：根據產業特性與企業現況，選擇最合適的 SBTi 指引、工具與驗證服務。
- 建模與提交支持：協助制定符合前瞻雄心的減碳目標、撰寫高品質申請表單。
- 驗證應對與落地改善：轉化審核意見為可持續的改善計畫與治理機制。
企業的行動呼籲
在投資人與供應鏈要求日益嚴格的今天，擁有認證專家支持的企業，能在 目標設定更準確、驗證更順利、轉型更有速度。
領導力企管將持續結合 國際標準＋落地經驗，陪伴企業從盤查、目標到驗證，順利踏上淨零之路。
關於碳減量，領導力企管提供以下諮詢服務：
- ISO 14064-1:2018 溫室氣體盤查服務
- Greenhouse Gas Protocol溫室氣體盤查服務
- CDP 碳揭露問卷填寫諮詢
- SBTi 目標設定諮詢服務
- TCFD 氣候變遷財務揭露
- CDP 問卷中，水足跡盤查服務
- GS 碳權、綠電購買諮詢
- ISO 14067 碳足跡查證
- ISO14068-1 碳中和認證
- ISO14064-2 碳減量認證
- 節能設備改善整合服務
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